14 апреля 2021 03:55

14 апреля 2021 03:55

Согласно трудовому законодательству

После вмешательства правовой инспекции труда дорпрофжела на СвЖД мастеру путевой машинной станции (ПМС) № 169 Свердловской дирекции по ремонту пути был предоставлен ежегодный отпуск.
Проверка соблюдения порядка предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска правовой инспекцией профсоюза состоялась после обращения работника. В ходе проверки выявлено, что в графике отпусков на 2020 год работнику ПМС ежегодный оплачиваемый отпуск за предыдущий рабочий год был запланирован двумя частями и не предоставлен полностью, остались неотгулянные 4 дня.
– В нарушение статьи 122 Трудового кодекса РФ работнику ежегодный отпуск за рабочий 2020–2021 год графиком отпусков на 2020 год запланирован не был, в нарушение статьи 124 Трудового кодекса РФ согласие работника на перенесение отпуска на следующий рабочий год не получено, – констатировала правовой инспектор труда Нижнетагильского филиала дорпрофжела на СвЖД Татьяна Сухарева. – 16 апреля текущего года работодателем было согласовано заявление работника на предоставление 16 календарных дней отпуска с 21 сентября текущего года, затем работнику в предоставлении отпуска было отказано.
Администрация ПМС в ходе проверки издала приказ о незамедлительном предоставлении ежегодного отпуска работнику на 16 календарных дней за рабочий год с 12 мая 2020 по 11 мая 2021 года.
– В связи с устранением нарушений трудового законодательства, локальных нормативных правовых актов в ходе проверки вносить представление законных оснований не было, – подытожила Татьяна Сухарева.
Ирина Токарева
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30