14 мая 2021 03:03

фото: Личный архив Оксаны Краевой

Сам себе учитель

В моторвагонном депо Киров Горьковской дороги 27 января подведены итоги конкурса «Самый активный пользователь системы дистанционного обучения». За три месяца работники предприятия прошли в целом 866 образовательных курсов, при этом результат победительницы – 131 курс.
– Конкурс стартовал 1 октября 2020 года и продлился до 31 декабря, – рассказывает ведущий специалист по управлению персоналом Любовь Шипицына. – За последний год удалённый формат работы и цифровые технологии прочно вошли в нашу жизнь, поэтому и обучение в дистанционной форме приобретает всё большую актуальность. Процесс самообразования становится одним из главных ресурсов развития компетенций работников, и именно поэтому мне пришла идея провести такой конкурс. К слову, участие в нём приняли работники всех категорий.

Каждый конкурсант должен был прослушать не менее пяти курсов в системе дистанционного обучения (СДО), при этом обязательные по должностным обязанностям к прохождению курсы не учитывались. В Горьковской дирекции моторвагонного подвижного состава подобных конкурсов ещё не проводилось, это мероприятие стало первым.

Согласно подсчётам, за три месяца было пройдено 866 образовательных курсов различной направленности. Это и охрана труда, и компьютерная грамотность, и самомотивация, и развитие управленческих, лидерских качеств, и управление персоналом.

Победу с результатом 131 пройденный курс одержала инженер I категории Оксана Краева, с отрывом в 13 курсов второе место заняла оператор ЭВМ Наталья Реутова, а третье – сама Любовь Шипицына. Ей удалось пройти 87 образовательных курсов. Для победителей при поддержке председателя первичной профсоюзной организации Светланы Колбиной были приобретены сертификаты сети продуктовых магазинов.
– Система дистанционного обучения – очень удобный формат, – отмечает победительница конкурса Оксана Краева. – Благодаря СДО не выходя из дома можно получить дополнительные знания, умения и навыки, которые пригодятся не только в работе, но и в повседневной жизни. В ходе обучения я узнала много полезной информации, например все нюансы пользования Единой корпоративной автоматизированной системой управления трудовыми ресурсами ОАО «РЖД». Иногда мне приходится исполнять обязанности ведущего специалиста по управлению персоналом, поэтому просто необходимо повышать профессиональные компетенции кадрового работника. Также мне показались очень интересными курсы по правильному оформлению презентации, работе в программах Word и Excel. Все эти знания в конечном итоге помогают мне развиваться и двигаться вперёд.

Алёна Зудина

Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28